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0 ~ 10 人數主動應徵
最後更新：2021-01-19
工作內容
應徵工作條件
附加條件
其他條件：應徵資訊
Q1. 應徵前您做了什麼準備？當初只準備了一份完整的履歷表跟畢業證書。並先探知了此公司已有40年的歷史，帶著愉快的心情前往面試。Q2. 面試中覺得有趣的事？是老闆娘跟她女兒出來面試的。他們想找一個會英文翻譯，略懂國際貿易的人員，來幫老闆打英文信跟報價單，訂單。她女兒要我用英文自我介紹，看的出來老闆娘是不懂英文的，當老闆娘知我未婚，便讚我未婚好，說她的三個孩子也都未婚。感覺好像我未婚成了被她錄取的強項條件了。Q3. 複試，是否有複試呢？老闆娘跟她女兒直接錄取我，不用再請老闆第二次面試。Q4. 形容您遇到什麼樣的面試官？(親切和藹、冷酷黑臉......)老闆娘戴著漂亮的假髮跟她當大學教授的女兒，看起來很和善。雖然這不是她們的真面目只做出來的表面假象，但在當時也算是應當的禮貌。Q5. 面試結果？(錄取/未錄取/等待中/無聲卡)因為我會英文又有國貿工作經驗，又是他們喜歡的未婚，我被錄取了。Q6. 給未來面試者建議？(多去看公司官網、要穿什麼樣服裝......)每個公司的文化不同，所有的公司都得進入了才能真的看見它的本質面目。即使是40年的老公司，也不一定有穩定的客戶或精明的老闆。面試時給彼此的印象跟對話是否投機，決定了是否有在一起的緣分。保持禮貌順其自然在無型中就會加分。
對於剛出社會的新鮮人來說，想要第一次就找到對的工作，其實並沒有想像中來得容易。一直以來被親朋好友視為「天之驕女」的我，沒有太大意外的，在畢業前兩個月的第一次面試，就得到了一份正職工作，是在南科附近的補習班行政。或許因為從未離過家，當時的我，有點把這份工作看成是一趟冒險，就這麼任性地帶著家當、一個人搬到了台南。起初一切順利，同事、主管年齡相仿，所以在相處上沒有太大困難，隨著工作時間拉長，卻逐漸失控，發生了什麼事其實也說不太上來，唯一能說的是，或許這就不是我適合的、我應該做的工作。雖然長輩、網友總說，第一份工作一定要撐到一年，無論如何、死撐活撐都要硬撐完一年，履歷才會好看，別人才不會覺得你是「爛草莓」，但心一橫還是勇敢遞出了辭呈，畢竟人生是自己的，為了顧及他人的想法，勉強自己過著不喜歡的生活，好像就有些本末倒置了吧。搬回老家的一個月內，我開始著手整理過往的作品、資料，把原本稍嫌簡陋的履歷，盡力美化，也盡力寫上自己與想從事領域相關的能力與經歷，很幸運地，在開始投遞履歷的第一週，就接到了第一個面試，這次也是在第一個面試就拿到了工作，或許從某種意義上來看，老天爺還是眷顧著我吧。因為自己的經驗，很想跟正要畢業、或是剛畢業沒多久的同伴們說，其實撐不撐得完一年並沒有那麼重要，找到自己真正適合的地方，才是更重要的，別因小失大，也別對自己太差，草莓族或許是貶意，但換一種角度看，代表我們很知道自己的極限在哪裡、很懂得自己想要與不想要的，畢竟沒有人會為你挺身而出，自己的快樂只有自己去爭取，才有最大的希望找到。
大專就讀國貿系的我，對於商業貿易的工作興趣缺缺，每次老師在講台在黑板上教授公式、數字時，自己頭上總是「黑人問號」不斷。一是悟性不高，總無法理解那數字公式的奧妙關係；一來是懷疑自己，難道我的未來職涯就這樣…必須與討厭的數字孽緣一輩子？！想到這如「恐怖片」的工作畫面，就讓人直打哆嗦。為了逃避與貿易、數字有關的工作，畢業後我選擇先進入一家服飾店當店員。這份職缺，可是經我「精挑細選」，工作內容很簡單，只要跟客戶介紹產品、店內清潔。重點是…連「收錢」都不用經手，衣服售出後，一切由老闆結帳。雖沒身陷在數字堆裡，但日復一日的工作，看見同學一個個都進中小企業、銀行服務，自己卻在窩在一家小小服飾店當店員。夜深人靜時，不禁思考這是我要的人生？答案當然不是！想到求學時，最愛的科目就是英文，於是那時決定再升學，轉考大學英語系。為專心念書考上大學，放棄1年的工作，每日苦讀，皇天不負苦心人，如願考上大學英文系。畢業時正好有所科技大學在招募應英系助理，幾經筆試、面試後，從眾人中脫穎而出成為創系首屆系助理。我相信，機會是給肯付出的人。人人都想跳槽到前景佳的夢想職缺，但你為這「夢想」付出了多少？建議給有意轉職的人，要理解自己真正想要的目標是什麼？有方向，才能對焦，要對焦，必須做好準備。運動場上，選手賽前的暖身動作不可少；職場上，同理之！
Q1. 日常的工作內容？公司主要販售大學商管類教科書，平時工作內容為查詢各大學下學期各商管學系老師開課課表，直接來電客戶買書服務，以利於業務跟老師推薦合適教科書。Q2. 這份工作給您的成就感是？這份工作其實沒什麼成就感可言，不建議來。Q3. 公司的環境如何？住家一樓做成辦公室，我覺得辦公室挺凌亂的，加上辦公的時候老闆娘跟兒子都會在旁邊吵非公事問題，基本上不是一個很公私分明的狀態，這樣是要怎麼辦公！？加上公司販售的教科書沒有讓人感受到是走在市場上的最前端，許多不符合市場需求的書籍也不願意更新，感受不出公司的積極轉型改變的態度。加上少子化影響，目前購買教課書的學生越來越少，感覺是夕陽產業了，除非轉型，不然很難有好發展。認真不建議前往此公司工作。
Q1. 應徵前您做了什麼準備？ 了解公司職缺內容和到官網查看，了解工作內容，和公司的介紹與背景。Q2. 面試中覺得有趣的事？面試前，人事部會先在電話中對你做一定的基本瞭解與審核，如果應聘者有興趣進一步了解，人事部會直接跟你約個面試時間。在我一踏入四樓，打開透明玻璃門，映入眼簾的是柔黃的燈光，和櫃檯內外各站了一個人，櫃台內一位小姐，而櫃檯外站了一位看起來像主管級的業務，身穿正裝，打扮非常乾淨俐落。這位看起來像主管的看見我進門，非常和藹可親的歡迎我的到來。得知我是面試者後，立刻朝櫃台旁的一間辦公室，請一位負責面試招待的小姐帶我到五樓填寫面試資料。隨後我跟著小姐到五樓，進入一間有著透明波璃與各類書籍的小房間，填寫面試資料。（書架上的書讓我很心癢癢，想拿來看又不好意思，因為都是我滿有興趣的書籍。）面試官是一位協理。首先，會請你先介紹自己。再來，利用各種情境發生，請你去表達敘述（類似問答題，用口說方式表達。），題目很活潑（這部分我不多敘述，個人覺得以面試官的面試方式，會利用個人履歷的詳細資訊下去做題目設計，最重要的是個人談吐和臨場反應，表達能力很重要，因為這份工作，溝通方面占了很大一環。），目的藉由情境題去了解你的思考邏輯、事物剖析、個人的價值觀、處理事務的方式。而且非常尊重個人隱私，過往經歷工作內容也不會問太多，尊重個人之外也尊重別間公司的工作隱私與文化。與我以往我面試過的公司不太一樣。上述對應聘者有一定了解後，面試官會開始介紹工作內容、公司的環境與文化、未來會遇到的事情。與以往遇到的公司有別是，這間公司非常注重員工能在工作過程中享受到甚麼、學習到甚麼、薪資福利制度與升遷管道、公司未來展望都有明確的規劃與期待。最後，面試官會問你有沒有想補充的或想詢問的。Q3. 複試，是否有複試呢？沒有複試。Q4. 形容您遇到什麼樣的面試官？(親切和藹、冷酷黑臉......) 我的面試官是營運處的林協理。第一印象：乾淨清晰，親切中帶精明，眼神很透徹，給人感覺很舒服。面試過後：有條理與善分析，剛柔並濟的恰到好處。從你一進門，面試官就開始觀察你，並親自接待你，看得出來很願意給各類型面試者表達自己的機會，但是並不好進入，因為面試過程中，言談間其實可以了解，篩選人員其實滿嚴格的，品行很重要，面試官很看待這點。Q5. 面試結果？(錄取/未錄取/等待中/無聲卡)等待中。這是我第一次上台北找工作。有別以往自己的住區，面試上了直接問你可以上班時間，沒上就是請你直接回去等通知。但面試幾間台北公司下來，有一定規模的公司，面試都有一定的流程與時間，但這部分我通常不會多問大概回覆時間。但當天面試官有直接告訴我回去等通知，也有給我個大概會回覆的時間範圍，就連到門口也是再三提醒我，回去等通知唷～這間公司的面試制度真的滿完善的！Q6. 給未來面試者建議？(多去看公司官網、要穿什麼樣服裝......) 如果當天會晚些許到，記得要電聯告知。我當天面試時間是10點，但有提前10分鐘電聯公司告知因車程與路程會晚10分鐘到（時間沒抓好的下場～），寧可早到也盡量不要遲到（千萬別跟我一樣阿～）。服裝方面，我是著休閒式正裝，可以上網查＂面試正裝＂，有分很多種，基本上乾淨整齊就好。面試時，清楚將自己個人與面試官問題表達出來，盡可能看對時機與問題，把想說的說出來，剩下的聽天由命吧～～～從店面裝潢到辦公室內的人，當中的氣氛是溫馨和樂的地方。但感受得到大家工作的壓力，但不是那種沉悶會令人窒息的壓力。可以清楚知道這份工作需要一定的抗壓性，在這裡會有很多的挑戰和學習，各方面都超出我的預期與期待，喜歡被挑戰的人會覺得很有趣，我個人是覺得非常有趣。
Q1. 應徵前您做了什麼準備？當初只準備了一份完整的履歷表跟畢業證書。並先探知了此公司已有40年的歷史，帶著愉快的心情前往面試。Q2. 面試中覺得有趣的事？是老闆娘跟她女兒出來面試的。他們想找一個會英文翻譯，略懂國際貿易的人員，來幫老闆打英文信跟報價單，訂單。她女兒要我用英文自我介紹，看的出來老闆娘是不懂英文的，當老闆娘知我未婚，便讚我未婚好，說她的三個孩子也都未婚。感覺好像我未婚成了被她錄取的強項條件了。Q3. 複試，是否有複試呢？老闆娘跟她女兒直接錄取我，不用再請老闆第二次面試。Q4. 形容您遇到什麼樣的面試官？(親切和藹、冷酷黑臉......)老闆娘戴著漂亮的假髮跟她當大學教授的女兒，看起來很和善。雖然這不是她們的真面目只做出來的表面假象，但在當時也算是應當的禮貌。Q5. 面試結果？(錄取/未錄取/等待中/無聲卡)因為我會英文又有國貿工作經驗，又是他們喜歡的未婚，我被錄取了。Q6. 給未來面試者建議？(多去看公司官網、要穿什麼樣服裝......)每個公司的文化不同，所有的公司都得進入了才能真的看見它的本質面目。即使是40年的老公司，也不一定有穩定的客戶或精明的老闆。面試時給彼此的印象跟對話是否投機，決定了是否有在一起的緣分。保持禮貌順其自然在無型中就會加分。
對於剛出社會的新鮮人來說，想要第一次就找到對的工作，其實並沒有想像中來得容易。一直以來被親朋好友視為「天之驕女」的我，沒有太大意外的，在畢業前兩個月的第一次面試，就得到了一份正職工作，是在南科附近的補習班行政。或許因為從未離過家，當時的我，有點把這份工作看成是一趟冒險，就這麼任性地帶著家當、一個人搬到了台南。起初一切順利，同事、主管年齡相仿，所以在相處上沒有太大困難，隨著工作時間拉長，卻逐漸失控，發生了什麼事其實也說不太上來，唯一能說的是，或許這就不是我適合的、我應該做的工作。雖然長輩、網友總說，第一份工作一定要撐到一年，無論如何、死撐活撐都要硬撐完一年，履歷才會好看，別人才不會覺得你是「爛草莓」，但心一橫還是勇敢遞出了辭呈，畢竟人生是自己的，為了顧及他人的想法，勉強自己過著不喜歡的生活，好像就有些本末倒置了吧。搬回老家的一個月內，我開始著手整理過往的作品、資料，把原本稍嫌簡陋的履歷，盡力美化，也盡力寫上自己與想從事領域相關的能力與經歷，很幸運地，在開始投遞履歷的第一週，就接到了第一個面試，這次也是在第一個面試就拿到了工作，或許從某種意義上來看，老天爺還是眷顧著我吧。因為自己的經驗，很想跟正要畢業、或是剛畢業沒多久的同伴們說，其實撐不撐得完一年並沒有那麼重要，找到自己真正適合的地方，才是更重要的，別因小失大，也別對自己太差，草莓族或許是貶意，但換一種角度看，代表我們很知道自己的極限在哪裡、很懂得自己想要與不想要的，畢竟沒有人會為你挺身而出，自己的快樂只有自己去爭取，才有最大的希望找到。
大專就讀國貿系的我，對於商業貿易的工作興趣缺缺，每次老師在講台在黑板上教授公式、數字時，自己頭上總是「黑人問號」不斷。一是悟性不高，總無法理解那數字公式的奧妙關係；一來是懷疑自己，難道我的未來職涯就這樣…必須與討厭的數字孽緣一輩子？！想到這如「恐怖片」的工作畫面，就讓人直打哆嗦。為了逃避與貿易、數字有關的工作，畢業後我選擇先進入一家服飾店當店員。這份職缺，可是經我「精挑細選」，工作內容很簡單，只要跟客戶介紹產品、店內清潔。重點是…連「收錢」都不用經手，衣服售出後，一切由老闆結帳。雖沒身陷在數字堆裡，但日復一日的工作，看見同學一個個都進中小企業、銀行服務，自己卻在窩在一家小小服飾店當店員。夜深人靜時，不禁思考這是我要的人生？答案當然不是！想到求學時，最愛的科目就是英文，於是那時決定再升學，轉考大學英語系。為專心念書考上大學，放棄1年的工作，每日苦讀，皇天不負苦心人，如願考上大學英文系。畢業時正好有所科技大學在招募應英系助理，幾經筆試、面試後，從眾人中脫穎而出成為創系首屆系助理。我相信，機會是給肯付出的人。人人都想跳槽到前景佳的夢想職缺，但你為這「夢想」付出了多少？建議給有意轉職的人，要理解自己真正想要的目標是什麼？有方向，才能對焦，要對焦，必須做好準備。運動場上，選手賽前的暖身動作不可少；職場上，同理之！
Q1. 日常的工作內容？公司主要販售大學商管類教科書，平時工作內容為查詢各大學下學期各商管學系老師開課課表，直接來電客戶買書服務，以利於業務跟老師推薦合適教科書。Q2. 這份工作給您的成就感是？這份工作其實沒什麼成就感可言，不建議來。Q3. 公司的環境如何？住家一樓做成辦公室，我覺得辦公室挺凌亂的，加上辦公的時候老闆娘跟兒子都會在旁邊吵非公事問題，基本上不是一個很公私分明的狀態，這樣是要怎麼辦公！？加上公司販售的教科書沒有讓人感受到是走在市場上的最前端，許多不符合市場需求的書籍也不願意更新，感受不出公司的積極轉型改變的態度。加上少子化影響，目前購買教課書的學生越來越少，感覺是夕陽產業了，除非轉型，不然很難有好發展。認真不建議前往此公司工作。
Q1. 應徵前您做了什麼準備？ 了解公司職缺內容和到官網查看，了解工作內容，和公司的介紹與背景。Q2. 面試中覺得有趣的事？面試前，人事部會先在電話中對你做一定的基本瞭解與審核，如果應聘者有興趣進一步了解，人事部會直接跟你約個面試時間。在我一踏入四樓，打開透明玻璃門，映入眼簾的是柔黃的燈光，和櫃檯內外各站了一個人，櫃台內一位小姐，而櫃檯外站了一位看起來像主管級的業務，身穿正裝，打扮非常乾淨俐落。這位看起來像主管的看見我進門，非常和藹可親的歡迎我的到來。得知我是面試者後，立刻朝櫃台旁的一間辦公室，請一位負責面試招待的小姐帶我到五樓填寫面試資料。隨後我跟著小姐到五樓，進入一間有著透明波璃與各類書籍的小房間，填寫面試資料。（書架上的書讓我很心癢癢，想拿來看又不好意思，因為都是我滿有興趣的書籍。）面試官是一位協理。首先，會請你先介紹自己。再來，利用各種情境發生，請你去表達敘述（類似問答題，用口說方式表達。），題目很活潑（這部分我不多敘述，個人覺得以面試官的面試方式，會利用個人履歷的詳細資訊下去做題目設計，最重要的是個人談吐和臨場反應，表達能力很重要，因為這份工作，溝通方面占了很大一環。），目的藉由情境題去了解你的思考邏輯、事物剖析、個人的價值觀、處理事務的方式。而且非常尊重個人隱私，過往經歷工作內容也不會問太多，尊重個人之外也尊重別間公司的工作隱私與文化。與我以往我面試過的公司不太一樣。上述對應聘者有一定了解後，面試官會開始介紹工作內容、公司的環境與文化、未來會遇到的事情。與以往遇到的公司有別是，這間公司非常注重員工能在工作過程中享受到甚麼、學習到甚麼、薪資福利制度與升遷管道、公司未來展望都有明確的規劃與期待。最後，面試官會問你有沒有想補充的或想詢問的。Q3. 複試，是否有複試呢？沒有複試。Q4. 形容您遇到什麼樣的面試官？(親切和藹、冷酷黑臉......) 我的面試官是營運處的林協理。第一印象：乾淨清晰，親切中帶精明，眼神很透徹，給人感覺很舒服。面試過後：有條理與善分析，剛柔並濟的恰到好處。從你一進門，面試官就開始觀察你，並親自接待你，看得出來很願意給各類型面試者表達自己的機會，但是並不好進入，因為面試過程中，言談間其實可以了解，篩選人員其實滿嚴格的，品行很重要，面試官很看待這點。Q5. 面試結果？(錄取/未錄取/等待中/無聲卡)等待中。這是我第一次上台北找工作。有別以往自己的住區，面試上了直接問你可以上班時間，沒上就是請你直接回去等通知。但面試幾間台北公司下來，有一定規模的公司，面試都有一定的流程與時間，但這部分我通常不會多問大概回覆時間。但當天面試官有直接告訴我回去等通知，也有給我個大概會回覆的時間範圍，就連到門口也是再三提醒我，回去等通知唷～這間公司的面試制度真的滿完善的！Q6. 給未來面試者建議？(多去看公司官網、要穿什麼樣服裝......) 如果當天會晚些許到，記得要電聯告知。我當天面試時間是10點，但有提前10分鐘電聯公司告知因車程與路程會晚10分鐘到（時間沒抓好的下場～），寧可早到也盡量不要遲到（千萬別跟我一樣阿～）。服裝方面，我是著休閒式正裝，可以上網查＂面試正裝＂，有分很多種，基本上乾淨整齊就好。面試時，清楚將自己個人與面試官問題表達出來，盡可能看對時機與問題，把想說的說出來，剩下的聽天由命吧～～～從店面裝潢到辦公室內的人，當中的氣氛是溫馨和樂的地方。但感受得到大家工作的壓力，但不是那種沉悶會令人窒息的壓力。可以清楚知道這份工作需要一定的抗壓性，在這裡會有很多的挑戰和學習，各方面都超出我的預期與期待，喜歡被挑戰的人會覺得很有趣，我個人是覺得非常有趣。
工作適配度
智慧適配指數
根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度
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