找工作超嗨

1.每週安排6節門診 2.住院病人收治 3.手術執行 4.每月須輪值1次週末日值班 意者請洽0952280738 張小姐 或0929909595 蔡小姐

待遇: PPF無上限，第一年保障薪450萬 工作內容: 1.每週安排5節門診 2.住院病人收治 3.每月值4班 意者請洽0952280738 張小姐 或0929909595 楊先生

待遇: PPF無上限，第一年保障薪450萬 工作內容: 1.每週安排4節門診 2.住院病人收治 3.心導管介入處置 4.每月值4班 意者請洽0952280738 張小姐 或0929909595 楊先生

1.專長：內視鏡超音波、肺癌診斷與治療 2.待遇: PPF無上限，第一年保障薪360萬；且享國內外旅遊補助 工作內容: 1.每週安排4節門診及1節檢查診 2.住院病人收治 3.每月值4班 意者請洽0952280738 張小姐 或0929909595 楊先生

岗位职责： 1.负责集团营销整体工作，制定公司营销工作规划并组织实施，支撑公司战略目标的完成； 2.负责组织开展集团公司品牌塑造与推广、网络推广、地面推广等各项工作； 3.负责领导集团营销部人员开展工作，对集团所属医院营销人员进行指导和培养； 4.负责对所属医院营销工作进行指导，领导、参与所属医院重大营销活动的开展。 5．作为集团管理层参与集团公司重大决策，从营销的角度向集团董事长、总经理提出意见建议； 6. 完成领导交办的其他任务。 任职资格条件： 1．市场营销、经济、管理、医疗类专业毕业，硕士研究生以上学历。 2．具有积极主动创造性开展工作的能力，以及很强的执行力和创新能力。 3．从事营销工作10年以上，具有5年以上营销团队管理经验，具有药品销售领导经验、快销品销售经理、保险业优秀销售经理经验优先，具有国际化企业工作经历和国际化视野的优先。 4．了解国际国内经济形势，具有丰富、专业的营销知识和技能，曾经主持过大型企业重大营销项目的策划和实施。 5．具有较强的领导管理能力和沟通协调能力，能够带领团队完成工作任务，帮助团队成员提升专业素质和职业化水平。

1.配合醫療專業，妥善運用醫院或社會資源，發揮醫療效果，保障病人權益 2.調查及分析醫院建築、設備、人力、財務、組織結構

1.其他從事醫療服務或研究的人員屬之 2.协助医生做好医疗诊治服务工作

1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標

1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定，如:部門招募、員工請假、退休等 2.年度教育訓練規劃與執行 3.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 4.建立績效管理與薪酬制度，留下優秀人才，維持企業競爭力 5.有系統的培育員工，強化企業的人才資本 6.分析人力結構，降低企業非必要之成本支出 7.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 8.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用

1.配合醫療專業，妥善運用醫院或社會資源，發揮醫療效果，保障病人權益 2.調查及分析醫院建築、設備、人力、財務、組織結構

1.檢查病人，必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 2.判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷、進行手術或非手術治療，並開設處方箋 3.指導病人或家屬如何保持或恢復健康 4.如遇疑難病症或嚴重病況時，得與專家或其他專科醫師會診或轉診 5.保管病人病情、治療及處方之紀錄 6.提供醫療諮詢服務 7.病房照顧住院病患急初步急症處理

1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定，如:部門招募、員工請假、退休等 2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 4.分析人力結構，降低企業非必要之成本支出 5.有系統的培育員工，強化企業的人才資本 6.建立績效管理與薪酬制度，留下優秀人才，維持企業競爭力 7.年度教育訓練規劃與執行 8.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行

岗位职责： 1、负责构建公司制度、流程和表格标准化体系。 2、负责根据实际需要持续优化制度、流程和表格的标准化体系。 3、指导集团总部各部门、各下属单位制定、修改制度、流程和表格。 4、培训、指导和监督集团相关部门和人员实施制度和流程。 5、领导交办的其他工作任务。 任职资格条件： 1、经济、管理、法律、财务或理工类专业毕业。 2、985、211大学本科或是硕士研究生。 3、曾经参与ISO类或其他标准化认证工作，在其中起到主导作用的,或是担任过财务经理的优先考虑。 4、曾在大型成熟型企业工作，了解企业的机构设置、部门职责和日常运作。 5、具有较强的沟通协调能力和文字水平。

1.門診及住院語言治療業務，包含成人、兒童及床邊治療。 2.需值夜班、週六。

1.門診及住院調劑、化療藥品調配 2.藥品管理

工作內容 1.門急住診臨床調劑作業 2.臨床藥事相關作業 3.主管臨時交辦事項 工作待遇： 月薪 41,915元 至 49,460元(每年調升）； 分紅獎金：依每月醫院營收狀況計算(浮動)，分三節發放； 休假獎金：滿一年後8,000元、滿二年約11,000元、滿三年以上 16,000元； 加班費另計每月大約5000至10000； 綜上年薪近83萬元(滿1年後)。 特色： 1.休假彈性，假日及國定假日免輪值(見紅就休且皆優於勞基法條件)，便於安排長假出國旅遊或家庭行程。 2.戶籍外縣市者提供免費宿舍。 3.全額補助公會年費。 4.論文發表獎金： 3,000元~10,000元。 5.享受停車優免。 6.免費健身房。 7.免費溫泉湯屋及泡腳池。 ※已完成PGY訓練、具教學評鑑準備經驗及臨床實務執業人員優先錄取! 重點強調：本院爲精神專科教學醫院，環境優美、工作輕鬆單純且不用輪值假日，CP值超高。可以讓您獲得充分的休假及收入又享有與公務員相當的福利與保障，期待您加入我們專業藥師的團隊！

年薪80萬以上 1.無週日輪班。 2.無須輪大夜班。 3.具備藥師資格，從事藥劑的製配，用法與副作用的解說。 4.本院提供男或女宿舍

在醫師指示下協助醫師執行醫療輔助行為，並協助書寫病程記錄、開立醫囑等

1.心臟外科開心手術中體外循環器操作及使用。 2.葉克膜體外維生系統建立與使用。 3.體外循環器及葉克膜體外維生系統保養及維護。 4.協助照護置放葉克膜體外維生系統之病患。 5.其他主管交辦事項。 6.績效獎金另計。

加護中心專科護理師工作(24小時皆有專責主治醫師待在ICU內) 1、協助主治醫師對病人診治 2、依病人病情進行診療、紀錄、協助主治醫師開立醫囑